保険
保険に関する関連サイト、関連ブログ、関連動画をご紹介します。
関連Q&A
- 健康保険証についてお尋ねします。 5月12日に診察を受けましたが、5月1日付けで転職した会社の保険証には5月14日交付となって、資格習得年月日は入社と同じ5月1日になっています。、、ただし前職は4月10日付けで退職し同日に保険証の資格は喪失しています。、、さきほど5月12日にはまだ保険証を貰ってなかったので今月中に保険証を見せる約束で保険適用で支払いました。 今日保険証を見せに行くと保険証は5月14日交付ですので12日診察の分は前の保険証で扱います～と言います、、、？何かおかしくないですか？前の保険証は4月10日で資格喪失してるし、4月11日からは任意継続はしてません。すぐ転職出来る見込みだったので、、、
- 病院が間違ってますよ。そんな知識のない人が受付やってて大丈夫なんでしょうか？(＞＜) 質問者さんの言う通り、資格取得年月日から今の保険証は資格があります。 病院にもう一度確認してください。 前の保険に病院が請求したら、不正使用となり、保険負担の七割分の請求が後日質問者さんに届きます。
- 会社への車での通勤のことなんですが、車で通勤するためには自動車保険を会社指定の保険会社に変更しないと、車通勤を許可しないとわれているんですが、会社は、こんな強引なことができるんですか？
- 労働基準局だっけかに通報すると良いでしょう。
- 生命保険(終身）に加入しようと思っています。詳しい方教えてください。３０代女性、会社員、年収約４００万、既婚、子供１人(０歳１ヶ月）です。保険金額の設定は幾らが妥当でしょうか？一年分の収入４００万あれば葬儀代は賄えるし、お墓も買えるかなと思うのですが、それ以上必要でしょうか？。多いに越した事は無いと思いますが、毎月の支払いもあるので、必要最低限または＋αくらいで考えています。あと低解約返戻金型終身に加入予定ですが、ソニー、三井住友あいおい、富士生命を勧められています。話を聞いたのがだいぶ前で忘れてしまったので、それぞれの特徴やおすすめな点、また他におすすめ会社あれば教えてください。
- 葬儀費用とお墓代だけであれば、400万もあれば十分でしょう。その他に、質問者様がお亡くなりになった場合に必要になるお金ってありますか？ご主人と共働きの様ですが、収入が減る分 現在のローン返済や子育て等、その他生活費用は御主人の収入だけで十分足りますか？妥当な金額というのは、それぞれのご家庭で変わります。よくよく考えて、質問者様が必要と思った金額を無理の無い範囲で必要なだけご準備されるのがイチバンです。準備される死亡補償の保険を解約しない事が前提であれば、入院の補償と死亡補償がセットになって、最終的（死亡時）に総支払額よりも多く戻ってくるオリックス生命のＣＵＲE-Sという商品が個人的には魅力的に思います。ただ、先進医療の補償が無いのでがん保険等で準備しなくてはいけませんが。ＦＰや保険の窓口、保険代理店等に詳しく説明してもらい理解し納得した上で最適なものをお選びください☆
- 生活保護って昔は堅気でも極道でも「国の世話になるのは恥」と言う認識がありましたが、現在は「貰わねば損」と称して年収３０００万円の芸人が実母に生活保護を受けさせていました。もう、本当に働けない障害者以外は氏名公表でいいのではないでしょうか？生活保護を受けている家には「この家は生活保護受給。〇〇市役所」と書いた巨大シール玄関に貼り付けるのを義務づけさせるべきです。そして、市役所の公式サイトや市民広報で「今月の生活保護受給者」と名前を掲載すべきでしょう。近所が「生活保護の家」と知られるのを困る家はお手軽に生活保護を申請しなくなるでしょう。国の税金でタダ飯・タダ医者してる彼らは刑務所の囚人と同じで、基本的人権が制限されるのは当然です。一般人と違って、彼らは治療費がかかりません。その上、一般人では保険が使えない診断書作成も全額税金で負担されます。治療費は全て税金で支払います。治療費が踏み倒しされないので開業医的には最高の上客です。勿論、健康保険料も払う義務もありません。（生活保護用の保険証？を作成します）また、無申告アルバイトや飲酒・博打などをしている現場を発見したら密告するよう大いに奨励して密告者には報奨金を出すべきです。（アルバイトを申告したらその分減額されるので）市民広報等に「近所で生活保護者が無申告アルバイトやバクチ場に出入りしている場合は市役所まで密告を。報奨金出します。」と掲載すべきでしょう。母子家庭の方が有利になるからと偽装離婚する夫婦もいるので離婚に伴い生活保護申請は元夫が通ってくる場合は密告するよう奨励すべきです。（勿論、報奨金付で）深夜・早朝に通い夫しても近所の眼を完全に誤魔化すことはできないでしょう。元夫との連絡を取ってるかどうか確認するために電話やメール・郵便物は定期的に電話会社や郵便局に調査を入れるべきでしょう。（相撲の八百長問題も携帯メールの調査で判明しました。）（生活保護シールのメリット）・生活保護申請を躊躇させる。・近所からの密告を容易にさせる。・泥棒よけになる。雇用保険（失業保険）の不正受給がばれるのも、近所やアルバイト先の密告によるものです。（雇用保険では、失業保険受給中の無申告アルバイトは禁止です。アルバイトで労賃を得た場合はその分失業保険が減額されます。）
- 賛成します！！！要するにそもそも恥ずべきことであるという国民意識（侍スピリッツ的な感覚）が欠如してますよね！シールに関しては、逆に「どうぞ貼って下さい」みたいな、むしろ生保アピールになる可能性もあり・・・・・・もう、教育から駄目なんです！宗教も無い国ですから難しいですね＾＾；最近は、あらぬ助言をするような民間職もいるようですし・・・
- 保険付きのレンタカーについて質問です。大人９人で旅行に行くのですが、レンタカーを借りようとおもいます。２泊を考えています。なるべく安くいけたらとおもいます。こちらでも探している途中ですが、皆様のご意見も聞きたいので投稿しました。なにかわかることがありましたら回答宜しくお願いします！住みは、大阪です。
- 最近は9人乗りの乗用車はないので、大人9人ですと、コンパクトカーを2台借りなければいけませんね。安さではニコニコレンタカー・イツモレンタカー・キャミレンタカーなどの会社のご利用をおすすめします。ワタシも旅先でよく利用しますが、新車ではなく、借りるのも返すのも同じ店(乗り捨て不可)になりますが、自動車メーカー系のレンタカー会社よりも断然値段は安いです。
- 追突事故の慰謝料について原始的な質問です☆３月に追突事故に遭い、現在通院してます☆先日の帰路、交差点にて信号待ち中、後ろの車が急ブレーキで私の車スレスレで停止しました☆ふと思ったのですが、もし『また追突されて症状が悪化した』となった場合、保険会社の治療費の分配はどうなるのでしょうか!?３月の追突加害者と、新加害者双方から慰謝料は出るものなのでしょうか？(￣ω￣)
- 低農の兵頭誠です。 症状が悪化した場合は、一回目の治療は打ち切られて、二回目の保険が対応致します。医師共同不法行為という扱いです。慰謝料などは二倍ニハナリマセン。どちらかというと医師が悪くなります 以上です 人災事故110番 兵頭誠
- 【500枚】こういった場合失業保険は貰えますか？長文になりますが、雇用保険、失業保険に詳しい方教えてください。約7年勤め、雇用保険を3年払ってきた会社(a社)があります。自己都合により退職し、その時はa社から離職証明書を貰いましたがハローワークには申請せずに2ヶ月後b社で1ヶ月短期のアルバイトをし、b社の社内の決まりでその1ヶ月は雇用保険を払いました。b社退職後の2ヶ月後より元のa社にバイトとして戻りました。現在a社に戻って4ヶ月ですが、a社が倒産(？)し会社都合により今月末で退職せざるを得なくなりました。この場合、a社から会社都合による離職証明書を発行してもらい失業保険をもらうことは可能でしょうか？わかりにくい箇所は質問していただけると助かります。よろしくお願いします。
- それぞれの会社から離職票などはもらってないのですか？失業給付を受給できる条件は、①離職前２年間で賃金の支払いがあった日（有給休暇の取得を含む。また、これを賃金支払基礎日数と言います）が１１日以上あった月が１２か月以上あること。が正当な理由のない自己都合により退職した場合の絶対条件です。ですが今回は倒産して解雇されているので、②離職前１年間で賃金支払基礎日数が１１日以上あった月が６か月以上あること。を満たせば良いですし、最初にａ社を辞められた時に受給申請をしていないので、全期間その受給資格を決定する被保険者期間として通算できますから、受給資格はあるはずです。雇用保険の被保険者期間には、受給資格を決めるものと、所定給付日数を決める算定基礎期間の二つがあり、前者は失業給付の受給申請をしてしまうと１円も受給しなくても一旦リセットされ、それ以降の雇用保険の被保険者期間により、上記の要件を満たさないと受給資格が発生しません。算定基礎期間は受給申請をしても、受給していなければ通算できます。もっとも、どちらも通算の条件として、雇用保険の被保険者ではなくなった日から再び被保険者となった日までが１年以内でなければなりませんが。受給条件を満たしているので資格としては充分ですが、短期間の間に転職をしているので、それぞれの会社での離職票が必要になります。離職票がなければ手続きできませんので、それぞれの会社に離職票を発行するように請求してください。
- 失業保険受給中の研修参加について今、失業保険を受給しているのですが、来週の月曜から金曜までの5日間、1日6時間時給有りで研修に参加します。研修後、勤務開始となるのですが、勤務開始日は未定です。この研修開始日から就職となり、ハローワークに言わなければいけないのでしょうか？研修が済んで、働くことが決まってからハローワークに言いたいのですが、これはハローワークにばれますか？詳しい方、教えてください。宜しくお願いします。
- お疲れ様です。この研修開始日から就職となり、ハローワークに言わなければいけないのでしょうか？■報告する必要があります。（研修開始日で報告）一般的には、就職した日に雇用保険加入になりますのでハロワで就職の把握が出来ます。---雇用保険に未加入なら、貴方が仰るか、「密告」が無い限り発覚はありません。
- チューリッヒ自動車保険で見積もりをしようとしたら、現在加入中の保険の満期日が平成24年8月までしかありません。。満期は来年25年5月なので見積もりができません。。。何故ですか？・・・
- 平成25年5月だとまだまだ先の話ですからね。その間に保険料改定でもあれば見積した保険料ではなくなってしまいます。そういった理由からでしょう。
- 今、十八歳の大学一年生なんですがウィルコムに入ろうと思うんですが、一人暮らしなので一人で契約に行くのですが親の同意書と、通帳と、印鑑と、大学の学生手帳で契約できますか？自分は、数年前から保険証がなく、学生手帳以外に身分を証明するものがありません詳しい方教えてください。
- 写真付きの有効期限内でしたら、問題無いと思いますが…『数年前から保険証がなく…』と言うと、病気や怪我の際は、放置していたのですか？そちらの方が、奇妙ですね。この際だから、保険証を発行してもらえる様に、親御さんに言ってみては？
